Vous souhaitez générer une énergie nouvelle au sein de votre équipe ?
PHASE 1:
PHASE 2:
Mise en place des changements.
PHASE 3:
1er bilan après 3 mois sur base des chiffres mais aussi d’un feed-back individuel et/ou d’une session d’échange.
"Joëlle est une communicante hors pair. Son audit doublé d'un coaching a reboosté mes équipes."
- Sabrine Elsen
"Tout d'abord il est clair que l'analyse de Joëlle par rapport à l'équipe était très juste et nous a permises de prendre conscience de nos différents points forts et faibles mais surtout de trouver notre place au sein de l'équipe et de notre travail, afin d'atteindre chacune nos objectifs et ensuite, notre objectif commun qui était de finaliser notre soin par l'achat de produits conseillés de façon personnalisée.
Nous avons vu au fil du coaching une nette évolution structurelle ainsi qu'une équipe de plus en plus soudée, ce qui a mené évidemment à une répercussion financière positive."
- Sybille Herbeaux & Sophie Marquet
Le Prado